Danes po lokalnem času je naše podjetje začelo prvi delovni dan v novem letu.
Da bi našim zaposlenim zaželel uspešno novo leto, je naš šef, gospod Ma, zanje pripravil radodarne rdeče kuverte. Na ta dan, poln pričakovanj in veselja, so zaposleni od podjetja prejeli rdeče novoletne kuverte, ki so dodale pridih novoletnemu prazničnemu vzdušju.
Zgodaj zjutraj so se zaposleni zbrali v avli podjetja in čakali na prejem svojega "novoletnega denarja". Šef je enemu za drugim razdelil rdeče ovojnice svojim zaposlenim. Po prejemu rdečih ovojnic so vsi navdušeno izrazili hvaležnost šefu in mu čestitali za uspešno poslovanje v novem letu ter vsem zaželeli enotnosti in večjih dosežkov. G. Zhang je navdušeno dejal: "Prejemanje rdečih ovojnic je vsakoletna tradicija našega podjetja. To ne pomeni le skrbi in podpore podjetja za nas, temveč tudi blagoslov za doseganje boljših rezultatov v novem letu."
Poleg rdečih kuvert so nekateri delodajalci organizirali manjša praznovanja in dejavnosti za začetek novega leta in krepitev timskega duha. Ti ukrepi ne služijo le kot način praznovanja, temveč tudi kot sredstvo za spodbujanje pozitivnega delovnega okolja.
Na splošno je deljenje rdečih kuvert s strani delodajalcev na prvi dan vrnitve na delo v novem letu prisrčna gesta, ki spodbuja občutek pripadnosti in dviguje razpoloženje zaposlenih, ko se podajajo v prihajajoče leto.
Poleg rdečih kuvert so nekateri delodajalci organizirali manjša praznovanja in dejavnosti za začetek novega leta in krepitev timskega duha. Ti ukrepi ne služijo le kot način praznovanja, temveč tudi kot sredstvo za spodbujanje pozitivnega delovnega okolja.
Na splošno je deljenje rdečih kuvert s strani delodajalcev na prvi dan vrnitve na delo v novem letu prisrčna gesta, ki spodbuja občutek pripadnosti in dviguje razpoloženje zaposlenih, ko se podajajo v prihajajoče leto.
Čas objave: 19. februar 2024