A oferi plicuri roșii în Anul Nou este un ritual pentru începerea muncii

Astăzi, ora locală, compania noastră a inaugurat prima zi de lucru din noul an.

Pentru a le ura angajaților noștri un An Nou plin de succese, șeful nostru, domnul Ma, a pregătit plicuri roșii generoase pentru angajați. În această zi plină de așteptare și bucurie, angajații au primit plicuri roșii de Anul Nou din partea companiei, adăugând o notă de atmosferă festivă de Anul Nou.

În primele ore ale dimineții, angajații s-au adunat în holul companiei, așteptând să-și primească „banii de Anul Nou”. Șeful a înmânat plicurile roșii angajaților, unul câte unul. După ce au primit plicurile roșii, toți și-au exprimat cu entuziasm recunoștința față de șef și l-au felicitat pentru o afacere prosperă în noul an și le-au urat tuturor unitate și realizări mai mari. Domnul Zhang a spus cu entuziasm: „Primirea plicurilor roșii este o tradiție anuală a companiei noastre. Nu înseamnă doar grija și sprijinul companiei pentru noi, ci și binecuvântarea sa pentru a obține rezultate mai bune în noul an.”

ff2c3da6-b813-481c-b82e-6990b2d24518

Pe lângă plicurile roșii, unii angajatori au organizat mici festivități și activități pentru a începe noul an și a consolida spiritul de echipă. Aceste măsuri nu servesc doar ca o modalitate de a sărbători, ci și ca mijloc de promovare a unui mediu de lucru pozitiv.

Per total, distribuirea plicurilor roșii de către angajatori în prima zi de întoarcere la muncă în noul an este un gest emoționant care încurajează sentimentul de apartenență și le înveselește angajaților pe măsură ce aceștia pornesc spre anul următor.

Pe lângă plicurile roșii, unii angajatori au organizat mici festivități și activități pentru a începe noul an și a consolida spiritul de echipă. Aceste măsuri nu servesc doar ca o modalitate de a sărbători, ci și ca mijloc de promovare a unui mediu de lucru pozitiv.

Per total, distribuirea plicurilor roșii de către angajatori în prima zi de întoarcere la muncă în noul an este un gest emoționant care încurajează sentimentul de apartenență și le înveselește angajaților pe măsură ce aceștia pornesc spre anul următor.

08fb526c-ca77-4762-9a84-f54d9cdc6ba7

Data publicării: 19 februarie 2024